您现在的位置:首页 >> 党群之窗 >> 两学一做 >> 集团公司召开推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作部署会

字号:   

集团公司召开推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作部署会

作者:谢兴阳 黄飞飞 江灿桂 文/图来源:集团党委办 浏览次数: 日期:2017年6月16日 12:13

6月15日,集团公司召开推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作部署会,回顾总结一年来集团公司“两学一做”学习教育开展情况,安排部署集团公司推进“两学一做”常态化制度化工作。集团公司党委书记、董事长刘俊出席会议并讲话。集团公司领导班子成员,各部门、各子公司负责人,各党支部书记、委员参加会议。

会上,集团公司第二党支部、广安公司党支部、百旺公司党支部分别就如何推进“两学一做”学习教育常态化制度化作了交流发言。

刘俊在总结讲话指出,自“两学一做”学习教育开展以来,集团公司认真贯彻中央、自治区党委和市委的决策部署,以尊崇党章、遵守党规为基本要求,以习近平总书记系列重要讲话精神武装全党自己,紧盯“学”这个基础、狠抓“做”这个关键、突出“改”这个重点,坚持以上率下、学做结合,坚持问题导向、注重实效,学习教育取得了显著成效。

刘俊强调,“两学一做”学习教育是新形势下加强党内经常性教育的成功形式,是深化全面从严治党的必要途径,各党支部、各子公司必须坚持不懈、不折不扣抓下去,推进“两学一做”学习教育常态化制度化建设,落实全面从严治党战略部署,不断夯实党建基础,实现思想建党和制度治党紧密结合。

刘俊就如何推进“两学一做”学习教育常态化制度化建设提出了要求。一是强化组织保障,压实主体责任。各部门、各子公司要把主体责任牢牢扛在肩上,并把组织开展“两学一做”学习教育情况纳入党建工作考核的重要内容。二是强化分类指导,注重精准施策。要把各部门、子公司行业的不同情况,有针对性地提出要求、确定措施,把学习教育的任务具体化、精准化、差异化”。三是强化宣传引导,突出先进典型。要充分利用网络、电视报刊栏目和网站平台等宣传载体,挖掘和宣传学习教育开展以来各部门、各子公司涌现出的先进典型,树立榜样和标杆,形成比学赶超的良好氛围。四是强化统筹兼顾,确保取得实效。要与改革发展稳定各项工作深度融合,与正在做的事情有机衔接,与履行岗位职责相得益彰,切实做到“两手抓”“两促进”,推动“两学一做”学习教育常态化制度化任务落到实处。

会议由集团公司党委副书记、工会主席、监事会主席黄源东主持。

会议现场

集团公司党委书记、董事长刘俊作总结讲话

集团公司党委副书记、工会主席、监事会主席黄源东主持会议

集团公司领导班子成员,各部门、各子公司负责人,各党支部书记、委员参加会议

集团公司领导班子成员,各部门、各子公司负责人,各党支部书记、委员参加会议
 

所属类别: 两学一做

该资讯的关键词为: